Form@ 2: bilancio in Tunisia

Negli ultimi due anni, nonostante le difficoltà dettate dalla pandemia, in Albania, Egitto, Marocco, Senegal e Tunisia è stato portato avanti un progetto che mira a facilitare l’integrazione dei cittadini stranieri che vivono all’estero, sono familiari di persone già presenti in Italia e stanno per entrare nel nostro Paese grazie al ricongiungimento familiare.

Ieri, a Tunisi, si è fatto il punto sui risultati in Tunisia di Form@ 2, la seconda edizione dell’iniziativa portata avanti dai patronati del Cepa (Centro Patronati: Acli, Inas Cisl, Inca Cgil, Ital Uil), in collaborazione con il ministero del Lavoro e delle Politiche sociali.

Ad affiancare il Centro Patronati per Form@ c’erano Anolf Cisl, Ils (International language school) e Unirama.

“Abbiamo raggiunto obiettivi ambiziosi grazie alla collaborazione di tutti i patronati, garantendo la formazione a 1.600 persone in tutti i Paesi coinvolti”, ha spiegato Piero Bombardieri, del patronato Ital Uil, che ha coordinato i lavori della mattinata.

Per supportare un migliore inserimento dei familiari in un contesto di migrazione legale, è stata attivata una struttura formativa e di assistenza nei Paesi di origine, per fornire corsi di lingua italiana, di cultura e contenuti di contesto. Le persone coinvolte hanno anche ricevuto assistenza per le procedure per il visto di ingresso per ricongiungimento familiare, grazie alla rete dei patronati all’estero.

Questo impegno si è tradotto in un importante passo per “l’avvicinamento di due popoli, con radici culturali comuni, perché oltre le relazioni diplomatiche tra Italia e Tunisia, ci sono le persone”, ha sottolineato Luigi Salandari, primo segretario dell’ambasciata d’Italia a Tunisi.

I tanti progetti di questo tipo in corso in questo Paese, ha spiegato Elisa Filippetti, della Direzione Immigrazione presso il ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, confermano proprio quanto siano strette le relazioni. “La formazione pre-partenza è strategica per chi viene in Italia, quindi – ha dichiarato –vogliamo capitalizzare il più possibile il lavoro svolto per Form@ negli ultimi anni, anche in prospettiva”.

“Le attività svolte per il progetto garantiscono una preparazione utile ai processi di integrazione, aver portato avanti questo impegno in pandemia è stato un grande risultato”, ha commentato Liliana Ocmin, supervisore di Form@ per Inas Cisl.

Per Maria Ilenia Rocha, presidente dell’Anolf, “questa esperienza ci ha messi in gioco: saremo in grado di portare avanti questo impegno anche in futuro perché siamo in grado di condividere e fare squadra”.

“Il partenariato che si è attivato con questo progetto grazie al Cepa, all’Anolf e a tutti i soggetti coinvolti, è stato il punto di forza di questa iniziativa. Questo ci ha consentito di essere più vicini alle persone più deboli”, ha concluso Giuseppe Peri, dell’Inca Cgil.